L’EPER emploie plus de 1500 personnes à titre permanent. L’EPER est active sur 24 sites en Suisse et dans plus de 35 pays à travers le monde. Elle y mène 290 programmes et projets, pour un montant total de CHF 144 millions. En 2024, le travail de l’EPER a bénéficié à environ 16 millions de personnes.

Le travail de l’organisation est porté par la vision d’un monde juste, dans lequel la paix règne, la dignité de tous les êtres humains est respectée et les moyens de subsistance naturels sont préservés. L’objectif est d’amener une transition aux niveaux social, économique et politique. L’EPER contribue à améliorer les conditions de vie des personnes en Suisse et à l’étranger et revendique leurs droits. À cette fin, elle sensibilise et mobilise.

Une diversité vécue – Linclusion nous tient à cœur :
Nous accueillons les candidatures sans distinction de genre, de nationalité, d’origine ethnique, de religion, d’âge ou d’orientation sexuelle.
Diversi’Team est l’un des 11 projets menés par le Siège romand dans les cantons de Vaud, Genève et Neuchâtel. C’est un projet novateur d’intégration par le sport, s’adressant aux personnes migrantes du Canton de Vaud qui voudraient pratiquer un sport en groupe. Il leur offre la possibilité de devenir membre d’un club de sport pour s’entrainer régulièrement en équipe. A travers cette mise en lien, Diversi’Team soutient l’intégration et favorise le vivre-ensemble, tout en promouvant le sport et la santé.
Pour répondre à la demande de nombreuses femmes d’exercer la natation en non-mixité, Diversi’Team ouvre une nouvelle offre de natation pour femmes à Ollon (VD). 

Pour donner le cours de natation et surveiller les bassins le samedi de 14h à 16h, Diversi’Team recherche, pour de suite ou à convenir, une 

Professeure de natation, 2h par semaine (hors vacances scolaires)

Vos principales responsabilités :

•Assurer de manière professionnelle la surveillance du public dans le bassin et les installations de la piscine
•Dispenser le cours de natation à des femmes débutantes
•Prévenir les accidents et intervenir en cas de besoin pour les gestes de premiers secours
•Ouverture et fermeture de la piscine
•Contact avec l’équipe de projet pour fixer les objectifs et pour le monitoring

Vos atouts et compétences :

•Age minimum de 18 ans
•Titulaire du Brevet Pro Pool de la Société Suisse de Sauvetage (SSS) et certificat BLS-AED ou titre équivalent à jour. Possibilité de financement de la formation Pro Pool si vous détenez déjà le Plus Pool.
•Expérience d’enseignement de la natation à des débutantes
•Disponibilité le samedi après-midi de 14h à 16h
•Bonnes connaissances du français et de l’anglais. Connaissances dans d’autres langues un atout.
•Intérêt marqué pour le domaine de l’asile, de la migration et de l’intégration
•Sensibilité aux questions de genre dans le sport

Nous vous offrons :

  • Une activité au sein d’un projet novateur 
  • Un encadrement par une équipe engagée et motivée
  • Un poste rémunéré à l'heure, hors vacances scolaires
Souhaitez-vous rejoindre l'équipe EPER ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature (y  compris preuve de validation du brevet Plus Pool ou Pro Pool et certificat BLS-AED) exclusivement via notre portail en ligne.

Pour plus de détails, contactez  Diversi’Team au +41 (0)79 343 65 10 ou +41 (0)21 613 40 78 (sauf le vendredi).

Pour plus d'informations sur EPER, visitez le site   www.eper.ch.