Sie wollen nicht nur verwalten, sondern gestalten? In dieser Schlüsselrolle steuern Sie die Weiterentwicklung der Dienststelle Volksschulbildung und verbinden Management, Strategie und gesellschaftliche Wirkung.
Ihre Aufgaben
Die Zentralen Dienste werden von Ihnen ganzheitlich geführt und Sie entwickeln Organisation, Prozesse und Strukturen im Sinne einer modernen, wirkungsorientierten Verwaltung weiter.
Sie führen die Bereichsleitenden in den Bereichen Recht/Personal, Finanzen, ICT sowie Administration/Kommunikation und stellen ein effizientes Zusammenspiel sicher.
Zentrale Steuerungsinstrumente wie Qualitäts- und Risikomanagement stehen in Ihrer Verantwortung und Sie stellen die Qualität von politischen Geschäften und Entscheidungsgrundlagen sicher.
Strategische Initiativen, insbesondere in Digitalisierung und Organisationsentwicklung, treiben Sie aktiv voran und Sie leiten bereichsübergreifende Projekte.
In enger Zusammenarbeit unterschützen Sie die Dienststellenleitung und wirken als Mitglied der Geschäftsleitung an der strategischen Weiterentwicklung mit.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein Hochschulstudium in Public Management oder Recht und bringen Interesse an bildungspolitischen Fragestellungen mit.
Sie konnten bereits mehrjährige Führungserfahrung sammeln, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung oder in einer vergleichbar komplexen Organisation.
Ihr wirkungs- und lösungsorientiertes Denken bringen Sie in Ihre Arbeit ein und Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Finanz-, Projekt- und Prozessmanagement.
In Organisationsentwicklung und Changemanagement konnten Sie bereits Erfahrungen sammeln. Sie gestalten Veränderungen aktiv mit und treiben diese voran.
Kommunikationsstärke, hohe Dienstleistungsorientierung sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten, zeichnen Sie aus.
Worauf Sie sich freuen können
Sinn und Vielfalt
Unsere Wirkungsfelder sind so vielfältig wie wir. Umwelt, Infrastruktur, Finanzen, Sicherheit, Gesundheit, Bildung und noch vieles mehr - gemeinsam gestalten wir den Kanton Luzern.
Entwicklungsperspektiven
Mit uns kommen Sie weiter. Wir bieten attraktive und spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl in der Führung als auch für Fachexpertinnen und Fachexperten.
Work Life Balance
Wir arbeiten flexibel und smart. Bei uns hat mobil-flexibles Arbeiten einen hohen Stellenwert. Mehr als die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeiten in Teilzeit und verwirklichen ihre beruflichen Ziele im Einklang mit ihren privaten Engagements.
Attraktive Benefits
Bei uns profitieren Sie. Attraktive Weiterbildungsangebote, Rabattplattformen für Mitarbeitende, Mobile- und Internetangebote, Next Bike, Flottenrabatte, und weitere Benefits.
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 7'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Lebendige Volksschulen im Kanton Luzern: Die Dienststelle Volksschulbildung ist für alle kantonalen Aufgaben der obligatorischen Schulzeit zuständig. Sie steht im Dienste von Lehrpersonen, Lernenden, Schulleitungen und Bildungskommissionen.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.