Team Lead DevOps Security (w/m/d)
80% - 100% | IT / Business Engineering | Zürich | Berufserfahrene mit Personalverantwortung
Unser 15-köpfiges DevOps Team entwickelt, integriert und betreibt die Cyber Security und physischen Sicherheits/Gebäudemanagement Applikationen der Zürcher Kantonalbank. In einem agilen Umfeld (Agile Release Train nach SAFe) erarbeiten wir die bestmöglichen Lösungen und reagieren schnell auf sich ändernde Kunden- und Marktbedürfnisse. Wir begleiten unsere Vorhaben und Applikationen im gesamten Lebenszyklus.
Du bist eine visionäre Führungskraft, die gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet? Dann lass uns gemeinsam die Chancen von DevOps in die Tat umsetzen.
Deine Aufgaben
- Führen, Fördern und Weiterentwickeln von 15 Mitarbeitenden
- Organisatorisches und methodisches Unterstützen des Teams bezüglich der Umsetzung des DevOps-Ansatzes
- Fördern der Engineering-Kultur durch technische und methodische Impulse
- Vorantreiben von Rahmenthemen rund um die Applikationsentwicklung
- Mitarbeit im Team oder ART in einer weiteren Rolle (z.B. SolA / Entwicklung / PO / RTE) abhängig von deinem Profil
- Mitarbeiten in Arbeitsgruppen zu abteilungsinternen und -übergreifenden Themen
- Zusammenarbeit mit Stakeholder aus unterschiedlichen Bereichen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Informatik oder ähnliche Ausbildung
- Berufserfahrung in der agilen Softwareentwicklung sowie in einer Führungsfunktion
- Freude am Führen, Coachen und Inspirieren von Mitarbeitenden mit einem guten Gespür und einer wertschätzenden Haltung
- Mit deinem Mindset sowie deinem Kommunikationstalent überzeugst du
- Du überzeugst mit deiner verhandlungsstärke, deinem sicheren Auftreten sowie deiner Überzeugungskraft
- Du punktest mit deiner Leidenschaft, um Herausforderungen in gesamtheitlichen IT-Lösungen zu erfassen
- Erfahrung im Bereich Informationssicherheit von Vorteil
Unser Angebot
- Spannendes Arbeitsfeld, welches dir die Chance gibt zu gestalten und deine Kreativität einzusetzen
- Grosser Freiraum für autonome Entscheidungen und Mitgestaltung
- Wir investieren viel in unsere Mitarbeitenden und bieten individuelle Weiterbildungsangebote
- Moderner Arbeitsplatz im quirligen Kreis 5 mit sehr guter Verkehrsanbindung und der Möglichkeit im Homeoffice zu Arbeiten
- Attraktives Gesamtpaket mit interessanten Nebenleistungen und Mitarbeitervergünstigungen (ÖV, Sport, Freizeit, Kinderbetreuung, Krankenkasse uvm.)
