Stadtverwaltung Dietikon

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Stadtverwaltung

Stellentitel	Pensum	Antrittsdatum
Vorpraktikant/in im Bereich Soziokulturelle Animation 100 %	100%	per Aug 1, 2023
Zivilstandsbeamtin/Zivilstandsbeamten 80 - 100 %	80% - 100%	per Aug 1, 2023 oder nach Vereinbarung
Mitarbeiter/in Kommunikation 40 – 50 %	40% - 50%	per Jul 1, 2023
Dentalassistent/in mit Zusatzausbildung Praxisadministration 60 %	60%	per Sep 1, 2023
Sachbearbeiter/in Personaladministration Schulverwaltung 100 %	100%	per Oct 1, 2023, befristet bis Mar 31, 2024
Jugendarbeiterin/Jugendarbeiter 60 %	60%	per Jun 1, 2023
Mitarbeiterin in Ausbildung 60 %	60%	nach Vereinbarung
Polizistin/Polizist	100%	nach Vereinbarung
Mitarbeiter/in Bibliothek 50 % mit Schwerpunkt Kinder- und Jugendbibliothek	50%	per Nov 1, 2023 oder nach Vereinbarung
Sachbearbeiter/in Einwohnerkontrolle 100 %	100%	Sofort
Bau- und Feuerinspektor/in 80 - 100 %	80% - 100%	Sofort
Schulsozialarbeiter/in 75 %	70% - 80%	per Jul 1, 2023 oder nach Vereinbarung

AGZ

Stellentitel	Pensum	Antrittsdatum
Studierende/r Dipl. Pflegefachfrau/mann HF berufsbegleitend 60 - 80 %	60% - 80%	nach Vereinbarung
Schnupperlehre im Alters- und Gesundheitszentrum	100%	nach Vereinbarung
Praktikantin / Praktikanten 60 - 100 %	60% - 100%	Sofort

Schule

Stellentitel	Pensum	Antrittsdatum
Steinmürli: Klassenlehrperson für die 1. Klasse 36-80% / 10-22 WL	100%	per Aug 1, 2023
Logopäd:in mit eidg. Diplom oder EDK-Anerkennung für 50 - 100 % (12 - 27 WL)	50% - 100%	Sofort
Wolfsmatt: eine schulische Heilpädagogin / einen schulischen Heilpädagogen für unseren Fokuskindergarten (Doppelkindergarten) mit einem Pensum von ca. 70% / 19WL	70%	per Aug 1, 2023
Fondli: Klassenlehrperson 4. Klasse, Pensum 100%	100%	per Aug 1, 2023
Wolfsmatt: SHP für ISR/IF an 2 bis 3 MST-Klassen mit 70%-100%	70% - 100%	per Aug 1, 2023
Steinmürli: Klassenlehrperson für die 4. Klasse ca. 28% / 7 WL	40%	per Aug 1, 2023
Steinmürli: Heilpädagogin / Heilpädagogen in der Unterstufe 36-100% / 10-28 WL	50% - 100%	per Aug 1, 2023
Wolfsmatt: Klassenlehrperson für die Kindergartenstufe mit einem Pensum von ca. 90 % (24 WL)	90%	per Aug 1, 2023
Luberzen: Fachlehrperson für die 2. / 3. Sekundarstufe 16 WL (57 %) NT und MI	40% - 50%	per Aug 1, 2023
Luberzen: Klassen- oder Fachlehrperson für die 2. Sekundarstufe C, 15 - 18 WL (54 - 61 %) D, E, RZG	40% - 50%	per Aug 1, 2023
Steinmürli: Klassenlehrperson für die 4. Klasse ca. 100% / 28WL	100%	per Aug 1, 2023
Wolfsmatt: DaZ-Lehrperson(en) für die Kindergartenstufe und/oder die Primarstufe mit einem Pensum von ca. 80-100 % (20-27 WL)	80% - 100%	per Aug 1, 2023
Stierenmatt: DaZ Lehrperson für unsere AdL Klassen Zyklus 1&2 10-15WL (ca. 37-55%)	30% - 90%	per Aug 1, 2023
Stierenmatt: eine Fachlehrperson für zwei 5./6. Primarklassen (6-14 WL - ca. 21-51%)	20% - 50%	per Aug 1, 2023
Stierenmatt: eine Schulische Heilpädagogin/einen Schulischen Heilpädagogen für den IF / ISR Unterricht (7 WL - ca. 25%)	20% - 30%	per Aug 1, 2023
Fondli: Fachlehrperson Textiles und Technisches Gestalten (TTG) 20 WL / ca. 70 %	70%	per Aug 1, 2023
Fondli: Schulische Heilpädagogin / Schulischen Heilpädagogen (SHP) 15-19 WL / ca. 55-70 %	70%	Sofort
Psychomotorik Therapeutin / Therapeuten 81 % / 22 WL	80% - 90%	Sofort
Steinmürli: Schulleiterin / Schulleiter 89%	80% - 90%	per Sep 11, 2023, befristet bis Dec 31, 2023
Dentalassistent/in mit Zusatzausbildung Praxisadministration 60 %	60%	per Sep 1, 2023
Sachbearbeiter/in Personaladministration Schulverwaltung 100 %	100%	per Oct 1, 2023, befristet bis Mar 31, 2024
Steinmürli: Fachlehrperson Musik für die 4. Klasse ca. 8% / 2WL	10%	per Aug 1, 2023
Steinmürli: DaZ-Lehrperson für die Primarstufe 65-72% / 18-20 WL (Stellvertretung Mutterschaftsurlaub & unbezahlter Urlaub)	60% - 80%	per Oct 23, 2023, befristet bis Jul 31, 2024
Steinmürli: Schulische Heilpädagogin / Heilpädagogen für unseren Fokuskindergarten 30 - 75% / 8 - 20 WL	30% - 80%	per Aug 1, 2023
Wolfsmatt: Betreuungsassistenz mit einem Pensum von ca. 20 %	20%	per Aug 1, 2023
Schulsozialarbeiter/in 75 %	70% - 80%	per Jul 1, 2023 oder nach Vereinbarung
Zentral: Co-Schulleiter/innen (Zyklus 2 und 3) zu je 100 %	100%	per Aug 1, 2023 oder nach Vereinbarung

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