Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Workshops, Karriere-Events und Informationsanlässen
- Mitarbeit auf der Karriereplattform inkl. Erstellen und Redigieren von Texten, Publizieren von Eventinseraten sowie aktualisieren von Inhalten
- Unterstützung bei Marketing- und Kommunikationsmassnahmen (z. B. Website, Social Media, Newsletter, Flyer)
- Unterstützung im Bewerbungscoaching (CV-Check, Motivationsschreiben, Interviewvorbereitung)
- Recherchen zu Arbeitsmarkttrends, Berufsfeldern und potenziellen Partnerorganisationen
- Administrative Aufgaben wie Terminorganisation, Korrespondenz, Datenbankpflege und Erstellung von Präsentationen
- Mitwirkung bei der Pflege und Weiterentwicklung der Alumni-Aktivitäten
- Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung des Career Centers und seiner Angebote
Ihr Profil
- Im Bachelor- oder Masterstudium, z. B. in Kommunikation, Betriebswirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder verwandten Bereichen
- Interesse an Themen rund um Karriereentwicklung, HR, Arbeitsmarkt und Nachwuchsförderung
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
Unser Institut basiert auf einer interdisziplinären, innovativen und dynamischen Zusammenarbeit.
Die Anstellung ist auf 1 Jahr befristet.
Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Alona Bärtschi, E-Mail alona.baertschi@psi.ch.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 23. Januar 2026 für die Stelle als Praktikant*in (Kennziffer 1350-25885).
Paul Scherrer Institut, Human Resources Management, Lara Essig 5232 Villigen PSI, Schweiz