Wissen. Können. Zukunft bilden. Gemeinsam für starke Lehrer*innen, Logopäd*innen, Sonderpädagog*innen, Schulleiter*innen
Ihre Aufgaben:
Als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in unterstützen Sie die Institutsleitung in verschiedenen Teilprojekten, die der Weiterentwicklung des Studienangebots in Logopädie und Sonderpädagogik dienen. Sie übernehmen insbesondere folgende Aufgaben:
- Einbringen der fachlichen Expertise in Sonderpädagogik und Bildungswissenschaften in die Curriculumsentwicklung sowie in hochschuldidaktische Fragestellungen.
- Erarbeitung von Recherchen, Dokumentationen und Unterlagen zu den inhaltlichen Schwerpunkten des Projekts.
- Organisatorische Unterstützung der Projektarbeit, unter anderem mit Protokollen, Abklärungen, Einladungen und Befragungen.
- Mitwirkung bei der Kommunikation rund um das Projekt.
- Je nach Profil und im gegenseitigen Interesse übernehmen Sie Aufgaben in der Lehre.
Ihr Profil:
- Masterabschluss in Sonderpädagogik, Erziehungs- oder Bildungswissenschaften
- EDK-anerkanntes Diplom in Sonderpädagogik von Vorteil
- Sicherheit im wissenschaftlichen Schreiben und Darstellen
- Berufliche Erfahrung im Bildungsbereich, idealerweise qualifizierte Berufserfahrung auf Basis eines EDK-Diploms, vorzugsweise in der Sonderpädagogik
- Erfahrung in der Projektarbeit von Vorteil
- Lösungs- und teamorientierte Arbeitsweise
- Gutes Zeitmanagement
- Die Stelle bietet Perspektiven für eine zukünftige Laufbahn im Bereich der forschungsgestützten Projektarbeit und Produktentwicklung im Themenfeld von Bildung und Diversität
Ihre Perspektiven:
Die Einzigartigkeit der FHNW zeigt sich in der Verbindung von Lehre und anwendungsorientierter Forschung sowie der Zusammenarbeit mit der Praxis. Die sich ergänzenden Perspektiven ermöglichen ein differenziertes Verständnis und Handeln in einer sich schnell wandelnden Welt. Austausch und Zusammenarbeit stehen im Vordergrund.
Ihre Benefits:
Breites Hochschulsportangebot
Kulturprogramm mit Vorträgen, Konzerten, Theater und Filmen
Gelebte Praxis der Lohngleichheit von Frau und Mann
Gezielte Förderung von Promotionsvorhaben
Jahresarbeitszeit (42 Stunden/Woche) mit Option auf Teilzeit und Homeoffice
Mentoring-Programm zur Laufbahnentwicklung und Doktoratsförderung
Termin: Stellenbeginn per 2027 2 1 oder nach Vereinbarung, befristet bis 2029 12 31 .
Ihr Arbeitsort:
Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW
Hofackerstrasse 30
4132 Muttenz
Hofackerstrasse 30
4132 Muttenz
Noch Fragen?
Zur Stelle:
Prof. Dr. Céline Favre, Leiterin Professur für Entwicklung und Befähigung, Kontakt: +41 61 228 54 37
Zum Bewerbungsprozess:
Cornelia Krieg, Personalverantwortliche, Kontakt: +41 56 202 78 21