Le Groupe Téléverbier offre à ses clients (1 million de journées skieurs/an) l’un des plus vastes domaines skiables de Suisse avec ses 37 installations et ses pistes à 3300 m d’altitude. En pleine saison, il occupe plus de 500 collaborateurs. Le groupe Téléverbier est au bénéfice des certifications ISO 9’001, 14’001, OHSAS 18’001 et Valais Excellence.
Pour l’ensemble du Groupe, nous recherchons :
Un(e) Sales & Marketing Manager à 100%
Vos missions:
  • Appliquer et optimiser la stratégie tarifaire des titres de transport
  • Veiller au bon déroulement des transactions aux différents points de vente
  • Rechercher de nouveaux partenaires commerciaux et gérer les partenariats actuels
  • Collaborer avec les agences et les tour-opérateurs
  • Coordonner la vente d’espaces publicitaires
  • Développer de nouvelles solutions digitales
  • Identifier les tendances et déterminer les améliorations à apporter
  • S’assurer du bon déroulement des événements sur le domaine skiable
  • Définir et faire appliquer le plan marketing en respectant le budget y relatif
  • Améliorer la vente de merchandising
  • Analyser et délivrer des rapports de statistiques
  • Gérer le sponsoring d’athlètes et les ambassadeurs
  • Diriger et entretenir la motivation de votre équipe
Nos exigences:
  • Vous êtes au bénéfice d’une formation commerciale ou équivalent et d’une expérience de
  • plusieurs années
  • Vous avez une expérience confirmée dans le domaine touristique
  • Vous connaissez et maîtrisez les outils informatiques
  • Vous êtes capable de diriger des séances, des groupes de travail et de piloter des projets
  • Vous savez faire preuve de dynamisme, de disponibilité et de rigueur
  • Vous possédez une très bonne faculté d’organisation et d’adaptation, ainsi qu’un bon esprit
  • d’initiative
  • Vous êtes orienté client et force de persuasion
  • Vous parlez et écrivez couramment l’Anglais, l’Allemand est un atout
Nous offrons:
  • Un cadre de travail agréable au sein d’une équipe motivée et dynamique
  • Une rémunération et des conditions sociales d’une entreprise leader dans son domaine
  • Des possibilités d’évolution en termes de formation
Lieu de travail : Verbier
Entrée en service: De suite ou à convenir.


Questions générales concernant le recrutement? Le département des ressources humaines répond volontiers à vos questions au +41 27 775 25 31.

Notre groupe a défini une politique commune à toutes ses sociétés en termes de qualité, sécurité et environnement. Nous prenons l’engagement de respecter cette démarche, raison pour laquelle, nous vous invitons à postuler selon les instructions ci-dessous.

Les candidatures transmises par un autre moyen (courrier, e-mail...) que par cette application en ligne seront détruites sans être traitées.

Si ce poste vous intéresse et que vous correspondez à son profil, nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet. Nous ne désirons pas recevoir de candidatures par des tiers. Aucune prétention ne pourra être exercée pour l'utilisation d'un dossier venant d'une agence de placement ou acteur similaire.