Teamlead Visual Merchandising (w/m/d)

Pensum: 100% / Arbeitsort: Sursee

Quality in every moment starts with YOU – als internationaler Fashion-Player befinden wir uns in einem hochdynamischen Arbeitsumfeld. Perfektion, Zeitgeist, Innovation und Nachhaltigkeit sind unsere zentralen Antriebsfaktoren. Werde Teil der CALIDA Family und gestalte mit uns die textile Zukunft von morgen.

Dein Wirkungsfeld

Entwicklung & Sicherstellung der VM-Standards
  • Verantwortung: Du übernimmst die konzeptionelle Verantwortung für die CALIDA-VM Standards und die saisonalen Vorgaben (B2B/B2C)
  • Entwicklung: Du bist für die Aktualisierung & Weiterentwicklung des VM-Handbuches zur einheitlichen POS-Gestaltung und Markenwiedererkennung verantwortlich
  • Events: Du entwickelst und gestaltest CI-konforme Events, Aktionen, Messen sowie kreative Pop-up-Konzepte

Steuerung & Optimierung der Warenpräsentation
  • Budget: Du bist für die ganzheitliche Budgetplanung & -steuerung für Materialien, Ausstattung & Props verantwortlich
  • Analyse: Du führst kontinuierliche Analysen der POS-Performance durch und leitest Optimierungen zur Verkaufsförderung ab
  • Umsetzung: Du übernimmst die proaktive Umsetzung kurzfristiger Massnahmen in Schaufenster- & Instore-Präsentationen

Personalführung und -coaching: 
  • Führungsrolle: Du übernimmst die fachliche Führung sowie die kontinuierliche Förderung und Entwicklung der Field Visual Merchandiser
  • Einsatzplanung: Du koordinierst die Aufgabenverteilung sowie Einsatz- und Tourenplanung
  • Schulungen: Du führst Trainings für Store-Teams & Handelspartner durch zur Stärkung des Marken- und VM-Verständnisses

Was ist uns wichtig

  • Ausbildung als Dekorationsgestalter / Polydesigner 3D, CAS Visual Merchandiser
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Visual Merchandise oder der Flächenplanung
  • Führungspersönlichkeit mit Empathie, Motivationsstärke und Entscheidungsfähigkeit
  • Sehr gutes Verständnis für Markenführung, Trends und Konsumentenbedürfnisse
  • Belastbarkeit, grosse Flexibilität und Reisebereitschaft
  • Fliessende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, Französisch von Vorteil
  • Wünschenswert, Kenntnisse in Adobe Photoshop / Indesing / Illustator
CALIDA als Arbeitgeberin
CALIDA setzt als eine der führenden Wäschemarken Europas seit der Gründung 1941 auf Nachhaltigkeit – lange bevor es cool wurde. Denn Nachhaltigkeit sollte keine Mode sein, sondern ein Versprechen. Deshalb verfolgen wir noch heute das Ziel, die beste Qualität zu produzieren. In jedem einzelnen Stück, für jeden Tag, für jede Nacht, für gross und klein. Die beste Wäsche zumachen, heisst für uns auch, sie nicht auf Kosten kommender Generationen zu produzieren. Um dieses zukunftsorientierte Ziel zu erreichen, braucht es dich, uns, alle Menschen auf dieser Welt, die gemeinsam etwas bewegen.

Deine Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten mit Mobile / Remote Working
  • Berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Kostenbeteiligung für Weiterbildungen zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Kostenübernahme der KTG- & NBU-Prämien
  • Kostenlose Parkplätze für alle Mitarbeitenden am Hauptsitz sowie vergünstigte Verpflegung in unserem Personalrestaurant Yellows.
  • Erlebe unvergessliche Momente bei unseren regelmässigen CALIDA Yellow's Apéro sowie bei unserer einzigartigen Weihnachtsfeier
  • Attraktive Mitarbeitendenrabatte bei unseren Brands sowie regelmässige Rampenverkäufe

Dein neuer Arbeitsort

CALIDA AG
Bahnhstrasse 40
6208 Oberkirch

Dein Kontakt

 
Frau Sonja Bucher
Junior HR Business Partner

people@calida.com
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Suchst du nach mehr als nur einem Job? Bei CALIDA schaffen wir keine Positionen, wir gestalten Karrieren. Deine Fähigkeiten und Leidenschaften sind hier gefragt. Lass uns gemeinsam die nächste Erfolgsgeschichte schreiben und bewerbe dich jetzt online. Bitte ergänze deine Bewerbung mit einem Portfolio, damit wir einen Einblick in deine bisherigen Arbeiten erhalten.

Unser Rekrutierungsprozess:

Bei uns erwartet dich ein transparenter und persönlicher Rekrutierungsprozess, der deine Fähigkeiten und Persönlichkeit in den Mittelpunkt stellt.

1. Digitales Check-in (1 Stunde):
Beginne deine Reise mit einem digitalen Interview über Teams. Hier kannst du uns kennenlernen und mehr über deine potenzielle Rolle bei uns erfahren, bequem von zu Hause aus.

2. Persönliches Treffen am Hauptsitz in Sursee (2-3 Stunden):
Nach einem erfolgreichen ersten Gespräch laden wir dich zu einem persönlichen Treffen an unserem Hauptsitz ein. Tauche tiefer in die Position ein, lerne das Team persönlich kennen und erhalte einen Einblick in unsere inspirierende Arbeitsumgebung bei einer Bürotour.