PRATTELN, UNSERE ZUKUNFT

Mitarbeiter/in Raumpflege 30%

01.05.2026

Unsere Gemeinde entwickelt sich zu einem regionalen Zentrum. Wo einst Industrie war, entstehen nachhaltige, lebendige Quartiere mit viel Grün. Gute ÖV-Anbindung, eine starke lokale Wirtschaft und das klare Bekenntnis zu sozialer Gerechtigkeit machen sie zu einem attraktiven Ort zum Leben und Arbeiten. Vielfalt, Offenheit und Mitgestaltung prägen unser Zusammenleben – unterstützt von einer modernen Verwaltung.
Unsere Gemeinde legt grossen Wert auf ein sauberes und sicheres Umfeld für Schülerinnen und Schüler sowie Mitarbeitende. Wir suchen eine engagierte Reinigungskraft, die mit Sorgfalt und Zuverlässigkeit dafür sorgt, dass unsere Räume stets einladend und hygienisch sind.

Deine täglichen Herausforderungen. Du…

  • sorgst für die fachgerechte Reinigung diverser Räumlichkeiten in einer Schulanlage, einem Kindergarten oder einem Verwaltungsgebäude.
  • setzt das Farbenprinzip konsequent um und gewährleistest damit hygienisch einwandfreie Arbeitsabläufe.
  • achtest auf eine gründliche, sorgfältige und zuverlässige Reinigung.
  • hältst Hygiene- und Sicherheitsvorschriften konsequent ein.

Diese Fähigkeiten bringst du mit. Du…

  • bringst Erfahrung in der Gebäudereinigung mit.
  • besitzt ein Fachwissen im Bereich Reinigung und Chemikalien.
  • kannst dich auf Deutsch verständigen, Level B2 erforderlich.
  • bist bereit, flexibel zu Arbeiten.
  • pflegst eine selbständige Arbeitsweise und bist freundlich und respektvoll.

Das bieten wir dir.

Wir bieten dir eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit, zeitgemässe Anstellungsbedingungen und wohlwollende Unterstützung bei Weiterbildungen.

Mitarbeitende im Zentrum
Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil du uns wichtig bist, schützen und fördern wir deine Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.
Zeitlich flexibles Arbeiten
Mit flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitarbeiten unterstützen wir deine individuellen Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung. Mehrzeit soll kompensiert werden. Dafür wird bei uns die Arbeitszeit erfasst.
Mobiles Arbeiten
Teilweise können Arbeiten von zu Hause oder von einem anderen Ort getätigt werden. Diese erhöhen die Flexibilität der Arbeitsorganisation und deine Work-Life-Balance.
Grosszügig bei Ferien und Urlaub
Mindestens fünf Wochen Ferien stehen dir zu. Es gibt ausserdem die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.
Faire und transparente Löhne
Die Gemeinde lebt ihre Vorbildfunktion und bekennt sich klar zu einer gerechten Lohnpolitik. Dabei verwenden wir ein transparentes und nachvollziehbares Lohnsystem. Gute Leistung und engagierte Arbeit wirken sich positiv auf deine persönliche Lohnentwicklung aus.
Weiterkommen
Unsere Personalplanung ist auf lange Sicht und Nachhaltigkeit ausgelegt. Dazu gehören besonders die Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Führungspersonen.
Wir freuen uns auf deine online Bewerbung bis 17.04.2026.
 
Steve Fischer
Teamleiter Gebäudebewirtschaftung
077 261 27 41
 
 
Linette Dalcher
Sachbearbeiterin Personal
061 825 22 55