Eine präzise und tarifkonforme Erfassung medizinischer Leistungen ist entscheidend für eine transparente und nachhaltige Ertragssicherung. Das Leistungsmanagement unterstützt die Leistungserbringenden im klinischen Alltag, analysiert und überprüft dokumentierte Leistungen und entwickelt datenbasierte Auswertungen sowie Optimierungen. In enger interprofessioneller Zusammenarbeit stärkt das Team die Qualität und Nachvollziehbarkeit der Leistungsabrechnung.
- Sie beraten und unterstützen Fachbereiche bei fachlichen und technischen Fragen rund um Leistungserfassung, Abrechnung und Rückweisungen
- Sie übernehmen die fachliche Applikationsverantwortung für das Abrechnungstool und deren UM-Systeme und stellen deren reibungslosen Betrieb sowie die Weiterentwicklung sicher
- Sie stellen die Qualität und Vollständigkeit der ambulanten Leistungserfassung durch gezielte Kontrollen und Analysen sicher
- Sie wirken aktiv in bereichsübergreifenden Projekten mit und bringen Ihre Expertise in Prozessoptimierungen ein
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne:
Frau
Rosa
Martinez
Bereichsleiterin Personal
Tel.
+41 (0)44 736 87 74
- Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Grundausbildung (z. B. Versicherungsfachperson, MPA oder FaGe) mit ausgeprägten administrativen Kompetenzen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheits- oder Versicherungswesen von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse der ambulanten Arzttarife sowie weiterer ambulanter Tarifsysteme
- Sicherheit in der selbstständigen und korrekten Anwendung von Tarifen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
- Vernetztes Denken sowie eine proaktive und lösungsorientierte Herangehensweise
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Frau
Yvonne
Cavalli
Leiterin Ertragsmanagement
Tel.
044 736 86 02