Account Manager Strategische Partnerschaften 80% - 100%.
Bringen Sie die Wirtschaft mit dem Tourismus auf einen Nenner.
 
Sowohl am Hauptsitz in Zürich als auch in 33 Büros in 22 Märkten vermarkten 240 Mitarbeitende täglich auf innovative und unkonventionelle Art die Schweiz als besonders attraktive und vielfältige Reisedestination.
Bei der Erfüllung dieser Aufgabe kann Schweiz Tourismus auf die Unterstützung von rund 40 Schweizer Unternehmen zählen. Dazu gehören viele der bekanntesten Schweizer Marken wie SBB, Swiss, Raiffeisen, Victorinox, Kambly oder Mammut. Im Gegenzug bietet Schweiz Tourismus seinen strategischen Partnern Zugang zu den vielseitigen Kommunikationsplattformen und dadurch eine weltweite Marktpräsenz unter der starken Marke «Schweiz».

Wir suchen per 1. Dezember 2021 oder nach Vereinbarung einen Account Manager Strategische Partnerschaften, der das Management einzelner Partnerschaften übernehmen möchte und dabei als Drehscheibe die Planung, Koordination und Umsetzung zentraler Partnerauftritte sicherstellt und mithilft, neue Partner zu gewinnen.

Ihr Verantwortungsbereich
  • Selbstständige Betreuung einzelner Accounts (Wirtschaftspartner)
  • Sicherstellung der Umsetzung von Partnerschaftsvereinbarungen
  • Koordination und Umsetzung von geeigneten Kommunikationsmassnahmen und –plattformen für Partner
  • Erfolgskontrolle und Aufbereitung der Resultate
  • Akquisition neuer Wirtschaftspartner (von der Evaluation und Kontaktaufnahme bis hin zur Angebotsgestaltung und einer möglichen Vertragsverhandlung)
  • Allgemeine administrative Arbeiten
Unsere Anforderungen
  • Höhere Ausbildung/Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder Tourismus (Uni oder FH) wird vorausgesetzt
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing/Sponsoring oder im Account Management einer Agentur
  • Begeisterung für die Schweiz als Reiseland und fundierte Kenntnisse der touristischen Schweiz
  • Strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
  • Unternehmerisches und vernetztes Denken und Handeln
  • Versiert im Projekt- und Schnittstellenmanagement
  • Kooperative, gewinnende, kommunikative und verhandlungssichere Persönlichkeit
  • Stilsicheres Deutsch, gute Englisch- und Französischkenntnisse
 
Wir bieten
  • Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen und unkomplizierten Team
  • Abwechslungsreiches und vielfältiges Tätigkeitsgebiet mit hoher Eigenverantwortung
  • Moderner Arbeitsplatz im Zentrum von Zürich
Anstellungsbedingungen und Vergütung
  • Jahresarbeitszeit von durchschnittlich 42 Stunden/Woche
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home Office nach Absprache
  • 25 Ferientage, ab 50 Jahren 30 Ferientage
  • Ferienkauf bis zu 3 Wochen jährlich
  • Unbezahlter Urlaub bis zu 3 Monaten
  • Marktgerechtes Salär
  • Treueprämien für Dienstjubiläen im Fünfjahresrhythmus
Vorsorge und Sozialleistungen
  • Pensionskasse mit Arbeitgeberbeteiligung von durchschnittlich 60 % an Sparbeiträge
  • Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
  • Finanzielle Beteiligung des Arbeitgebers bei vorzeitiger Pensionierung
Entwicklung
  • Internationale Karrieremöglichkeiten
  • Interne Weiterbildungsangebote
  • Brown Bag Lunches
  • Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräch
  • Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung nach 2 Anstellungsjahren
Vergünstigungen
  • Beteiligung an SBB und ZVV Abonnementen
  • Reka-Checks
  • Zahlreiche Freikarten von touristischen Partnern
  • Vorzugskonditionen bei Wirtschaftspartnern
Familie
  • Hochzeitsferien und Hochzeitszulage
  • Geburtszulage
  • Bis zu 6 Monate Mutterschaftsurlaub, davon 4 Monate bei voller Lohnfortzahlung
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Höhere Kinderzulagen als gesetzlich vorgeschrieben
Arbeitsumfeld
  • Verschiedene Mitarbeiteranlässe
  • Mitarbeiterweekend
  • Moderne und kreative Büroräumlichkeiten im Zentrum von Zürich
  • Mac Book Pro Arbeitsgeräte
  • Cafeteria, Duschen und Umkleidekabinen
Ihr Kontakt
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Franziska Rohner
Human Resources
+41 (0)44 288 12 15