Pour faire face à notre développement, nous recherchons, pour renforcer nos équipes de la région Genève et Lausanne, un professionnel prêt à relever de nouveaux défis.
Dès que possible ou à convenir - poste fixe à 100% basé à Genève
En qualité de Chargé d’affaire dans notre département en Maintenance Industrielle, vous êtes en charge de la gestion complète des projets qui vous seront attribués.
Vos objectifs :
- Développement commercial
- Gestion et suivi des projets
- Négociation et rédaction de contrats
Compétences du chargé d’affaire :
- Analyse les besoins du client
- Répond aux appels d’offres
- Prospecte de nouveaux clients en termes de faisabilité et rentabilité
- Fidélise les clients existants sur un secteur géographique donné
- Négocie avec les clients
- Suit et coordonne les opérations
- Coordonne les études techniques et les études de prix
- Recherche des partenaires et sous-traitants éventuels
- Assiste les clients
- Assure le transfert du dossier aux équipes chargées de la production
- Respecte la législation sociale et le droit commercial
De formation CFC ou Bac+ 2 minimum à un diplôme d'Ingénieur dans le domaine de la Maintenance Industrielle, techniques, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez la planification, l'organisation, le suivi technique et financier d'une affaire et possédez de solides connaissances dans le domaine de la Maintenance Industrielle. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, d'aptitudes commerciales, de capacités d'organisation et d'encadrement et d'un bon esprit d'équipe.
Vous avez une excellente connaissance du marché Genevois et Romand.
Grâce à votre expérience, vous êtes à l’aise dans la résolution de problèmes ; vous garantissez ainsi l’image de l’entreprise, la fiabilité technique, la qualité d’exécution, le respect des normes et des délais ainsi que l’orientation client.
Chaque poste vous offre des perspectives professionnelles et la possibilité de vous développer.
Des collaborateurs talentueux attendent un environnement de travail leur permettant d'élargir leurs compétences et de mettre leurs points forts au service de l'entreprise. Nous voulons que nos collaborateurs progressent. C'est pour quoi nous encourageons la formation et le perfectionnement de manière ciblée et offrons des cours internes et externes.
Ceux qui s'investissent par leurs réflexions et participent activement aux activités de l'entreprise participent ainsi directement à son succès.