Du möchtest Datenschutz aktiv mitgestalten und die digitale Zukunft der öffentlichen Hand mitprägen? Als Datenschutzspezialist:in unterstützt du den Datenschutzberater bei der Weiterentwicklung des Datenschutzmanagements und bewegst dich an der spannenden Schnittstelle von Recht, Datenschutz und Digitalisierung. Freue dich auf viel Gestaltungsspielraum, interdisziplinäre Zusammenarbeit und moderne Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Umfeld.

Deine Rolle

  • Beratung von Fachbereichen und Projektteams in datenschutzrechtlichen Fragestellungen sowie Stellvertretung des Datenschutzberaters 
  • Durchführung und Begleitung von Datenschutz-Folgenabschätzungen (DSFA) sowie Pflege des Verzeichnisses der Verarbeitungstätigkeiten 
  • Identifikation, Bewertung und Behandlung von Datenschutzanfragen und Datenschutzrisiken sowie Mitwirkung bei Audits und Compliance-Reviews 
  • Aufbau und Weiterentwicklung von Datenschutzrichtlinien, Standards, Prozessen und Awareness-Massnahmen 
  • Datenschutzberatung in Projekten mit Fokus auf Privacy by Design, Privacy by Default und neue Technologien 
  • Prüfung und Gestaltung datenschutzrelevanter Verträge, Auftragsbearbeitungsverträge sowie internationaler Datentransfers 
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sowie Unterstützung bei Kundenprojekten, Ausschreibungen und regulatorischen Fragestellungen

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Mlaw oder vergleichbar) 
  • Mehrjährige Erfahrung im Datenschutz-, Compliance- oder Technologierecht 
  • Fundierte Kenntnisse des Schweizer Datenschutzgesetzes (DSG) sowie idealerweise der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) 
  • Erfahrung in der Vertragsprüfung und Vertragsgestaltung, vorzugsweise im IT- oder Datenschutzumfeld 
  • Stärke in der Beratung unterschiedlichster Anspruchsgruppen sowie in interdisziplinären Projekten 
  • Selbstständige, pragmatische Persönlichkeit mit stilsicherem Deutsch und hoher Lösungsorientierung

Deine Benefits

  • Bis zu 60 % Home-Office bei einem 100 %-Pensum möglich 
  • Ferienkauf (2 Wochen pro Jahr) 
  • 41h Woche mit flexiblen Arbeitszeiten bei einem Vollzeitpensum 
  • Mind. 25 Tage Ferien pro Jahr 
  • Förderung von Weiterbildungen zu 100 % finanziell oder zeitlich 
  • Kostenloses SBB-Halbtax-Abo für alle Mitarbeitenden 
Wir pflegen eine offene Du-Kultur – fühl dich also frei, uns deine Bewerbung gerne direkt in der Du-Form zu schicken.
Kontakt

Christina Pfenig

Leiterin HR-Recruiting


Telefon
+41 58 660 30 33
Für diese Stelle werden keine Dossiers von Personalberatungen entgegengenommen. Besten Dank für das Verständnis und die Berücksichtigung.
Jetzt Bewerben Mit xeebo bewerben