In deiner Rolle als ICT-Architekt:in agierst du als erste Ansprechperson bei Themen rund um die ICT-Gesamtarchitektur unserer Kunden im BORS-Umfeld. Du berätst unsere Auftraggeber in Bezug auf ihre Anforderungen und deren Lösungen gleichermassen wie die internen Engineering- und Betrieb-Teams. Gemeinsam mit unserem Service Management und anderen Stakeholdern sorgst du dafür, dass Strategie und Dienstleistungserbringung aufeinander abgestimmt sind.

Das bewirkst du

  • Erkennen und Beurteilen von ICT-Trends mit Potential für unsere Auftraggeber und Aufzeigen von entsprechenden Handlungsempfehlungen
  • Erfassen von Anforderungen der Auftraggeber hinsichtlich ICT-Systeme und deren Architektur mittels anerkannter und moderner Methoden
  • Erarbeiten von Lösungsvorschlägen und Entscheidungsgrundlagen aufgrund von Kundenanforderungen und deren strategischer Ausrichtung
  • Mitarbeit und Unterstützung bei der Bearbeitung von Ausschreibungen sowie bei der Erstellung von komplexen Angeboten
  • Vertreten der ICT-Architektur in verschiedenen internen und externen Gremien sowie Beratung bei grösseren Projekten
  • Erarbeiten und Durchsetzen von Qualitätsstandards in den Bereichen ICT-Architektur sowie ICT-Betrieb

Das zeichnet dich aus

  • Studienabschluss (Universität/FH) in Informatik, mehrjährige Erfahrung in der Planung und Gestaltung von Systemarchitekturen sowie deren Betrieb 
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse zur Bewertung von Varianten und der Wirtschaftlichkeit
  • Teamplayer mit vertieftem Wissen in den Bereichen Infrastruktur, Security und Cloud (Schwerpunkte sind VCF, Windows- und Linux-Serverbetriebssysteme, IAM, PKI sowie Azure- und M365-Dienste)
  • Analytisches Denkvermögen, eine rasche Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Durchsetzungs- und Durchhaltevermögen
  • Methodische und konzeptionelle Kompetenz kombiniert mit einer hohen Verbindlichkeit und Kundenorientierung  
  • Stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir dir

  • Interessante und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen
  • Mit unserem Jahresarbeitszeit-Modell kannst du deine tägliche Arbeitszeit selbst bestimmen und verwalten
  • Moderne Arbeitsbedingungen (z.B. Home-Office, Infrastruktur)
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Familiäre Firmenkultur, Du-Kultur
  • SBB-Halbtaxabo für alle Mitarbeitenden
  • Firmen- und Teamevents
Kontakt

Tamara Naric

Recruiter Human Resources


Telefon
058 660 14 71
Für diese Stelle werden keine Dossiers von Personalberatungen entgegen genommen. Besten Dank für das Verständnis und die Berücksichtigung.