Sie sind eine engagierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung in Business Development, Strategieentwicklung, Produktportfolio- und Projektmanagement.

Ihr Verantwortungsbereich

  • Gesamtverantwortung für die Unternehmensentwicklung als Querschnittfunktion über die gesamte Abraxas Gruppe zusammen mit einem Team von rund sechs Mitarbeitenden
  • Gesamtverantwortung für das Unternehmensprogramm Abraxas Government Cloud 
  • Führen des Strategieprozesses der Abraxas 
  • Führen des Produktportfolio- und Projektmanagement-Prozesses der Abraxas 
  • Lead bei der Umsetzung von Unternehmensentwicklungsprojekten 
  • Erarbeiten von Vorgaben zur Unternehmensarchitektur (System-, Software-, Domänenarchitektur) 
  • Vorgaben bezüglich der Abraxas internen IT in Abstimmung mit den anderen Einheiten 
  • Business Development 
  • UX Design Vorgaben und Beratung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Hochschul- oder Fachhochschule mit entsprechender Weiterbildung 
  • Mehrjährige Praxiserfahrung in einer Mehrheit der aufgeführten Themen idealerweise in einem IT-Umfeld 
  • Erfahrung in Führungs- und Change-Management 
  • Kommunikationsstark und empathisch 
  • Lösungs- und kundenorientiert 
  • Eigenverantwortlich und durchsetzungsstark

Ihre Perspektive

Es erwartet Sie ein vielseitiges und herausforderndes Aufgabengebiet in einem breit aufgestellten Team. Ihr Arbeitsplatz befindet sich in St. Gallen und/oder Zürich, mit der Bereitschaft, regelmässig am jeweils anderen Standort tätig zu sein. Sie schätzen eine selbständige Arbeitsweise, jedoch in engem Austausch mit der Geschäftsleitung sowie Ihren Teamkolleginnen und– kollegen. Sind Sie ein Visionär, sind sehr innovativ und bringen gerne neue Ideen ein? - Dann bitten wir Sie, Ihre Bewerbung online via unser Recruiting-Tool zu erfassen. Besten Dank.
Kontakt

Gisela Swysen

Recruiting Specialist


Telefon
058 660 21 93
Für diese Stelle werden keine Dossiers von Personalberatungen entgegen genommen. Besten Dank für Ihr Verständnis und die Berücksichtigung.