Die Psychiatrische Universitätsklinik Zürich behandelt und betreut psychisch kranke Menschen jeden Alters. Die über 2500 Mitarbeitenden der 55 verschiedenen Berufsbilder leisten in interdisziplinären Teams ihren Beitrag zur ganzheitlichen Versorgung der Patientinnen und Patienten, von der Abklärung über die Therapie bis zur Nachsorge. Unsere Arbeit basiert auf gegenseitigem Vertrauen und Eigenverantwortung und wir fördern gemeinsam eine innovative Unternehmenskultur. Als universitäre Klinik engagieren wir uns erfolgreich an nationalen und internationalen Forschungsprojekten.
Die Station C1 ist eine Spezialstation für Menschen mit Depressionen und Angststörungen. Unser therapeutisches Konzept basiert auf einem bio-psycho-sozialen Verständnis seelischer Krankheiten. Wir bieten Behandlungsmethoden für therapieresistente Depressionen und unterstützen klinische Forschungsprojekte.
Für die Station C1 am Standort Lenggstrasse Zürich suchen wir per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung eine / einen
Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann - C1
80% - 100%
Ihre Aufgaben
Planen und Umsetzen des Pflegeprozesses im Rahmen der Aufgaben als pflegerische Bezugsperson
Mitarbeit in einer multimodalen, interprofessionellen psychiatrischen Behandlung
Engagement in spezifischen Behandlungsangeboten wie z.B. Psychoedukations- und Achtsamkeitsgruppen
Aktive Mitgestaltung bei interventionellen Behandlungsangeboten für Depressionen und Angst
Organisatorische und administrative Arbeiten
Ihr Profil
Abgeschlossene, anerkannte Berufsausbildung im Fachbereich Pflege HF/FH, (Anerkennungsnachweis des Schweizerischen Roten Kreuzes bei ausländischen Diplomen)
Gute Fach-, Sozial- und Selbstkompetenz, Belastbarkeit sowie Flexibilität
Hohe Motivation und Fähigkeit, sich in einem dynamischen und innovativem Arbeitsumfeld zu engagieren
Interesse für das psychotherapeutische, psychiatrische Fachgebiet
Unser Angebot
Angenehmes, kollegiales und interdisziplinäres Arbeitsklima
Flexible Arbeitszeiten und partizipatives Dienstplansystem
Regelmässig Supervision und Intervision
Fachspezifische Weiterbildungen
Individuelle Unterstützung in der persönlichen Laufbahnplanung
Motivierende Arbeitskultur in einem attraktiven Arbeitsumfeld
Personalrestaurant
Kinderkrippe in unmittelbarer Umgebung
Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr mit Beteiligung am ZVV-Bonuspass