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Teamleiter/in und Betreuer/in Nacht- und Wochenende Asylzentrum (80-100%), Stadt Zürich
Caritas Schweiz betreibt seit März 2024 unter anderem in der Stadt Zürich ein Asylzentrum mit Platz für rund 220 Personen. Das ehemalige Alterszentrum St. Peter und Paul wurde 2022 eröffnet und beherbergt Familien, Einzelpersonen und unbegleitete Minderjährige (MNA). Für die Teamleitung des Betreuungsteams in der Nacht- und am Wochenende suchen wir nach einer engagierten Persönlichkeit.
Ihre Aufgaben
Teamleitung- Fachliche und personelle Führung sowie Beratung der Betreuuenden im Nacht- und Wochenenddienst
- Personaleinsatzplanung
- Mitwirkung bei Rekrutierungen weiterer Mitarbeitenden
- Einhaltung der Arbeitszeiten, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Teamsitzungen, Supervisionen und Mitarbeitendengespräche
- Förderung der fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Delegation von Aufgaben und Verantwortung an die Teammitglieder
- Vertretung des Teams gegenüber internen und externen Stellen
Betreuung
- Einführung, Anleitung und Begleitung der Bewohner/innen bei Themen wie Ernährung, Hygiene, Ordnung und Sauberkeit
- Einführung und Anleitung von Reinigung und Unterhalt der Wohnräume und Umsetzung der Reinigungs- und Hygienekonzepte
- Sicherstellen eines geordneten Zentrumsbetriebes und einer ruhigen Atmosphäre während der Nacht und an Wochenenden
- Regelmässige Rundgänge und Präsenz sowie Mitverantwortung und -wirkung bei der Konfliktbearbeitung und -bewältigung gemäss den Betreuungsgrundsätze
- Erstellung von Berichten sowie Informationsweitergabe intern und extern
- Mitwirkung bei Beschäftigung und Animation
- Teilnahme an monatlichen Teamsitzungen
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung
- Mehrere Jahre Führungserfahrung
- Erfahrung im Migrationsbereich und/oder Jugendarbeit wünschenswert
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute mündliche Kenntnisse in Englisch, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
- Gute Computeranwenderkenntnisse (MS-Office)
- Hohe Resilienz und Belastbarkeit sowie Konfliktbewältigungskompetenz
- Flexibilität, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Eigeninitiative, Selbständigkeit und hohes Mass an Arbeitsorganisation
- Bereitschaft zeitlich variierende Arbeitsdienste zu leisten
- Kulturelle Offenheit
- Hohes Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein
- Einwandfreier Leumund